2月27日下午，市国资委在郑州金岱智慧产业园会议厅举办贯彻落实党的二十大精神的开局之年“第一课”——2023年第1期“国资大讲堂”。市国资委党委书记、主任曹东锋出席活动并讲话。他强调，要以党的二十大精神为指引，深入贯彻落实党中央关于加强新时代干部队伍建设的决策部署，强化“三标”意识，坚持“三高”理念，把握“两转一提”主线，树立人才强企导向，聚焦提能力、转作风、强素质总要求，突出专业精神、专业知识、专业能力培养，着力打造一支政治过硬、适应新时代要求、具备领导现代化建设能力的干部队伍，推动国资国企高质量发展。

江苏现代资产投资管理顾问有限公司董事长丁伯康和江苏现代资产投资管理顾问有限公司投资银行一部总经理尤毅作为特邀主讲嘉宾，以国资国企改革发展为主题，分别作了《以国企为抓手，助力郑州经济发展》和《以全新思维模式推进郑州国资国企高质量发展》专题授课。

在三个多小时的授课中，丁伯康分析了当前国资国企改革政策与市场热点，指出了拼经济背景下地方国企遇到的困难和问题，介绍了其他省会城市国企改革发展的经验和做法，从加快市场化转型、产业化转型、绿色化转型、数智化转型“四个转型”，对如何助力郑州地方经济跨越发展，提出了很多具有前瞻性、操作性的观点和认识。

尤毅分析了当前地方国资国企改革发展的共性问题，从创新思维、生态思维、链式思维、赋能思维、靶向思维“五个维度”，就如何有效突破国资国企改革发展的障碍提出了新见解，并在规划设计、企业管理、投融资、领导人员管理、项目运作、授权放权、绩效考核、市场化选人用人、混合所有制改革等实操层面，对郑州国资国企工作提出了意见和建议。

在认真听取授课后，曹东锋指出，深化国资国企改革是党的二十大和中央、省委、市委作出的重大决策部署，在郑州国资国企已经进入深化改革深水区和破局起势冲刺期的关键时刻，继续深化做实“国资大讲堂”是扛起新使命的必然要求、走好新征程的必然要求、展现新作为的必然要求，要把“国资大讲堂”作为贯彻落实党的二十大精神的重要抓手和巩固拓展“能力作风建设年”活动成果、全面开展“三标”活动、深入推动“两转一提”的重要载体，按照市委、市政府“两转一提”和“挑大梁、勇担当、快发展”的重大要求，牢牢把握郑州发展重要战略机遇期和新一轮国资国企改革的历史性机遇，通过系列培训，锤炼过硬的本领、过硬的能力、过硬的作风，着力破瓶颈、强弱项、补短板、防风险，乘势而上、奋力夺取郑州国资国企改革发展新胜利。

曹东锋说，丁伯康董事长和尤毅总经理的授课，给我们带来了新理念、新思想，为郑州国资国企改革发展提供了指导和帮助。就办好“国资大讲堂”，做好培训成果转化，他提出五点要求：

要端正学习态度，锤炼政治眼光。站在讲政治的高度，把学习作为一种追求、一种爱好、一种健康的生活方式，全面系统学习新思想、新技术、新知识，克服本领恐慌，增强干事创业能力，把学习成果转化为扞卫“两个确立”、做到“两个维护”的政治忠诚。

要善于登高望远，锤炼战略眼光。站位国家、省、市发展战略大局，围绕“铸三牌、融五链、创一流”工作思路，系统谋划、认真制定各自企业的发展战略规划与年度规划，把各项工作融入国资国企事业“大盘子”，奋力开创国有经济规模发展、创新发展新局面。

要准确把握规律，锤炼专业眼光。遵循市场经济规律和企业发展规律，坚持国有企业市场主体地位，以市场化手段推动重组整合、选人用人、资本布局、产业迭代等改革工作，激发发展活力，提高企业核心竞争力。

要注重解放思想，锤炼创新眼光。大胆破除思想藩篱，养成跳出问题看问题的思维习惯，注重运用反向思维增强创新能力，用创新的方法解决在国企改革、国资监管、国企党建中存在的问题，推动国资国企高质量发展。

要增强团结意识，锤炼协同眼光。把“国资大讲堂”打造成为交流经验、增进感情的“大平台”，让机关和企业紧密抱团、让国资国企上下团结一致，朝着“做强做优做大国有资本和国有企业”总目标，一起甩开膀子加油干、迈开步子加速跑，为郑州国家中心城市现代化建设贡献更大国资国企力量。

与会同志纷纷表示，培训课程深入浅出、视野开阔、内容丰富，具有很强的针对性和操作性，要以举办“国资大讲堂”为契机，坚持学干结合、知行合一，强化转型意识，加快知识更新，全面提高思维能力和专业素养，为推动国资国企高质量发展作出更大贡献。

市国资委党委副书记朱海新主持培训活动。市国资委机关全体同志和市管企业部分领导班子成员、中层经营管理人员参加学习。